Liderazgo estratégico y gestión ASG definen el rumbo empresarial en 2025
En un panorama nacional marcado por la incertidumbre económica, regulaciones más estrictas y expectativas sociales crecientes, cada vez más empresas en México están apostando por integrar los factores ambientales, sociales y de gobernanza (ASG) como eje central de su estrategia. Ya no se trata de una iniciativa opcional, sino de una necesidad urgente para mantener la competitividad, atraer inversión y asegurar la permanencia en el mercado.
De acuerdo con el informe Perspectivas de Alta Dirección en México 2025 de KPMG, el 41% de los líderes empresariales admite tener una gestión limitada en temas ASG. A esto se suma que el 46% identifica la falta de resiliencia en las cadenas de suministro como un riesgo prioritario. El mensaje es claro: sin sostenibilidad, no hay resiliencia.
La sostenibilidad como herramienta de prevención
“Entender la sostenibilidad como una forma de prevención y previsión es esencial para fortalecer a las organizaciones”, afirma Adriana Pulido, directora general de ILUNKA y experta en sostenibilidad. Para Pulido, integrar prácticas sostenibles no solo impulsa la competitividad, sino que también es clave para acceder a financiamiento, generar empleos y fomentar el desarrollo económico de largo plazo.
Este enfoque también se refleja a nivel global. Según el informe Balance Empresarial a Mitad de la Agenda 2030, el 79% de los CEOs ya reconoce al menos una razón estratégica para alinear su negocio con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), mientras que el 78% ha modificado su portafolio de productos o servicios con base en estos compromisos.
Comités ASG: decisiones con visión a largo plazo
Una gestión efectiva en sostenibilidad no puede quedar en buenas intenciones. Se necesita estructura, visión y liderazgo. En este contexto, los comités ASG se consolidan como órganos clave para la toma de decisiones estratégicas. Conformados por equipos multidisciplinarios, permiten evaluar riesgos y oportunidades desde distintas ópticas, promoviendo un enfoque transversal que evita sesgos y potencia la innovación responsable.
ESCALAS: fortaleciendo la sostenibilidad desde la raíz
Para apoyar a empresas —especialmente PYMES— en este proceso de transformación, ILUNKA ha desarrollado ESCALAS, un programa que busca fortalecer el liderazgo sostenible en las cadenas de suministro mediante acciones concretas. Durante 2025, ESCALAS ofrecerá capacitación especializada en cuatro ejes fundamentales:
- Liderazgo en sostenibilidad
- Medición de huella de carbono
- Igualdad laboral y no discriminación
- Seguridad y salud en el trabajo
“Hoy, la sostenibilidad no es exclusiva de las grandes corporaciones. Es un requisito para cualquier empresa que quiera sobrevivir y destacar”, señala Pulido. “Con ESCALAS, buscamos brindar herramientas accesibles para que las PYMES fortalezcan su modelo de negocio y generen un impacto positivo”.
Rumbo a una economía más fuerte y sostenible
Las empresas que integren la sostenibilidad como parte de su núcleo estratégico estarán mejor posicionadas para innovar, mejorar su resiliencia y cumplir con los estándares globales. La visión empresarial en México está cambiando, y quienes lideren este cambio hoy estarán definiendo el mercado del mañana.
